休假時間為隔週休的民眾，
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，若在1月1日或2日上班，
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，則應各補假1日或勞資雙方協商另訂補假日期，
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，或者是針對出勤的工作人員加倍發給薪資，
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，都是可施行的方法。
勞工局表示，
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，明年1月1日和2日當天是正常工作天，可調移至別天休假，無補假問題，但公司應公布調移後的休假日，避免勞資雙方造成誤解。
勞工局指出，明年元旦起基本工資將調漲為時薪103元，月薪制為1萬8780
休假時間為隔週休的民眾，若在1月1日或2日上班，則應各補假1日或勞資雙方協商另訂補假日期，或者是針對出勤的工作人員加倍發給薪資，都是可施行的方法。
勞工局表示，採排休的民眾，明年1月1日和2日當天是正常工作天，可調移至別天休假，無補假問題，但公司應公布調移後的休假日，避免勞資雙方造成誤解。
勞工局指出，明年元旦起基本工資將調漲為時薪103元，月薪制為1萬8780
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