新鉅科 轉機題材發燒 | 店頭未上市 | 股市 | 聯合新聞網 親愛的網友：為確保您享有最佳的瀏覽體驗，
，建議您提升您的 IE 瀏覽器至最新版本，
，感謝您的配合。✕法第一輪總統選舉 馬克宏、雷朋晉入決選 02:54法大選出口民調／馬克宏24%領先 雷朋22%居次 02:07買東西有設計售票網RSSApp粉絲團我的新聞udn family搜尋時尚汽車NBA台灣遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格全部願景新聞財經噓星聞時尚汽車NBA遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格元氣話題讀書吧讀小說知識庫電子報基金房地產影音售票網外貿網買東西有設計有行旅捷客聯合文學聯經出版世界日報App 即時熱門要聞娛樂運動全球社會產經股市房市健康生活文教評論地方兩岸數位旅遊閱讀雜誌時尚汽車購物璞園領頭享生活 房市投資情報 股市要聞 上市電子 上市公司 店頭未上市 權證期貨 基金投資 法第一輪總統選舉 馬克宏、雷朋晉入決選 02:54法大選出口民調／馬克宏24%領先 雷朋22%居次 02:07udn / 股市 / 店頭未上市相關新聞興櫃業績說明 5月登場捷迅拓版圖 強攻東協捷迅董座顧城明重機學 遇危不亂法人觀點／捷迅運價穩 今年EPS估6元六角餐食營收占比拉升榮化旗下榮科 擬重返公發興櫃股一周巡禮／聯嘉成交量奪冠興櫃新星／元翎打進大陸鏈 穩增長長華科 24日開放信用交易沛美籌資 26日起認購漲價概念股／新普順達 有利可圖新鉅科 轉機題材發燒分享分享留言列印A-A+2017-04-24 00:01經濟日報 記者詹惠珠／台北報導WhatsApp 群光集團轉投資的新鉅科（3630）長期與微軟合作，
，擁有3D感測鏡頭技術，
，過去沈重的折舊包袱已逐漸卸下，
，再加上被港資丘鈦科技入股，
，出海口是其產能的六倍以上，
，是光學族群中最具轉機的公司。新鉅科連年虧損拖累群光，
，但港資丘鈦看中新鉅科，
，暫訂以每股21.88元價格取得新鉅私募的股份，增資後丘鈦科技將持有新鉅約36%股權。由於丘鈦科技主要供應中國當紅手機品牌包括Vivo、OPPO、華為等鏡頭模組，目前新鉅手機月產能約450萬套，丘鈦一個月的需求約3，000萬套，這個策略聯盟等於為新鉅科找到強大的出海口。丘鈦科技董事會主席兼執行董事何甯甯曾表示，如果收購成功，會盡最大努力在短時間內將新鉅科技扭虧為盈。丘鈦和新鉅科技有很多互補性，一旦與新鉅合作，有助提升高端鏡頭生產能力，新鉅透過丘鈦不但可接觸更多客戶，提供鏡頭，還可以為客戶提供一套完整的生產方案，各取所長，因此兩者是戰略性合作。觀察新鉅科現金流量，來自營業的現金從去年第3季已經轉為正數，顯示來自當初因應微軟X-BOX所投入的設備折舊在去年已達到最高峰，而今年的轉機除了來自丘鈦入股外，還有折舊費用的大幅下降。，
高雄市規定街頭藝人的證照，
，必須「每兩年重考一次」，
，街頭藝人對此很不滿，
，擔心萬一沒考上，
，就得被「驅逐出境」，
，他們希望文化局能比照其他縣市，
，「一證到底，
，永久有效」。
文化局本月10日舉辦高雄市第五屆街頭藝人考試，
，計有一千多名「重考生」報名參加，有些「重考生」反映，在考前會出現「考前恐慌症」，特別是年紀較大的，無不擔心萬一「落榜」，「兩年內都不能在高雄市賣藝，日子怎麼過？」
台南市學甲區的80歲吳姓阿嬤表示，去年底她的丈夫去世後，就沒有人時刻待在她身旁提醒考照，她擔心「萬一今年沒考過，就只能整天關在家裡，沒得出門透透氣了」，為準備這次考試，她有事沒事就打電話找其他街頭藝人問東問西。
在很多縣市領有街頭藝人證照的李姓男子說，「高雄市政府很奇怪」，其他縣市的街頭藝人證都一證到底，永久有效，不必重考，當地的主管機關還會在證照即將過期前，寄發換照通知，而且透過郵寄就可換證，「這才叫便民」。
文化局表演產業中心主任吳正婷表示，街頭藝人的管理是根據議會認可的「高雄市街頭藝人標章認證作業要點」，一年舉辦兩次認證，證照的有效期限是兩年。許多學者專家和街頭藝人本身，也希望維持街頭藝人表演的品質，目前在有效期限內的街頭藝人有一千多組。，
大同先發投手吳一明演出完投勝。實習記者高勝嶔／攝影 分享 facebook 成棒甲組春季聯賽D組進入第三天賽事，
，大同技術學院對上嘉義市隊，
，雙方上演投手戰，
，大同先發投手吳一明獨撐九局，
，只被揮出五支安打、失一分，
，奪下完投勝，
，大同終場2：1獲勝、開賽2連勝。嘉義市先發投手田偉宏投六局，
，被揮出六支安打、無失分，退場時1：0領先，第二任投手徐嘉韋接手後三局，八局上失兩分，遭大同逆轉戰局，承擔此役敗投。 嘉義市二局下黃昱豪保送上壘，兩出局後黃竣皓擊出三壘打，攻下全場第一分；大同八局上敲出三支安打，並獲一次保送，攻下兩分逆轉勝。吳一明投一百四十球完成九局任務，他說：「一開始狀況不是特別好，所以丟了一分，後來慢慢進入狀況，投起來蠻順手的，教練也叫我不要有太大壓力。」大同明天對決富邦公牛隊，爭取3連勝。，
AI取代人力 衝擊華爾街生態 | 國際財經 | 全球 | 聯合新聞網
親愛的網友：為確保您享有最佳的瀏覽體驗，
，建議您提升您的 IE 瀏覽器至最新版本，
，感謝您的配合。✕買東西有設計售票網RSSApp粉絲團我的新聞udn family搜尋時尚汽車NBA台灣遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格全部願景新聞財經噓星聞時尚汽車NBA遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格元氣話題讀書吧讀小說知識庫電子報基金房地產影音售票網外貿網買東西有設計有行旅捷客聯合文學聯經出版世界日報App 即時熱門要聞娛樂運動全球社會產經股市健康生活文教評論地方兩岸數位旅遊閱讀雜誌時尚汽車購物 英國脫歐啟動 國際焦點 奇聞不要看 國際萬象 國際財經 美國新聞 轉角國際 udn / 全球 / 國際財經相關新聞APP一鍵炒美股 九○後追捧羅傑斯投資北京老虎證券南韓出口持續成長 兩年來最高瑞士信貸5國逃稅 遭荷蘭調查美國西雅圖星巴克 開設手機點餐門市荷蘭殼牌石油公司 在印度推廣環保能源經濟數據接力秀 牽動聯準會走向矽谷大咖 害怕川普政治風險蘋果上季股漲24% 五年最優道瓊連紅六季 後市唱多彭博資訊專欄／看穿油價的「魔術區間」華爾街掀機器人熱潮英國脫歐談判 金融准入恐先擱置印度通話費低廉 男性騷擾電話大增稱冠G20 印度行動上網占80%2017/3/26~4/01過去一周市場回顧投資綠卡障礙多 中國富人改攻簽證美元外匯存底5.05兆 創新高蘋果助攻 道瓊指數連6季走高AI取代人力 衝擊華爾街生態分享分享留言列印A-A+2017-04-02 04:08聯合報 編譯鍾詠翔／綜合外電WhatsApp 機器人浪潮來襲，
，日前全球最大資產管理公司貝萊德集團（BlackRock）裁掉將一批主動型基金經理，
，改派機器人上陣，
，貝萊德僅僅是冰山一角，
，為了壓低成本，
，自動化已經是整個美國金融業的重大趨勢。因自動化而起的裁員現象，
，是整個華爾街生態的重大演變。金融服務顧問公司Opimas最近提出的報告顯示，到了二○二五年，金融機構的人力會縮編百分之十，相當於減少廿三萬人，原因就是電腦搶走人類的飯碗，並且在這些被裁撤的工作中，預期百分之四十屬於財富管理領域。Opimas表示，貝萊德與整個華爾街改變的動機很清楚：以人工智慧（AI）取代人力，可壓低成本獲利率百分之廿八。過去有些基金操盤手因做出正確投資決定而聲名大噪，如今就連這些大牌經理人也採用AI，持續追求投報率。上周貝萊德宣布將資遣四十多名主動型基金部門員工，改採用AI及電腦股票交易演算。財星雜誌（Fortune）報導，研究報告顯示，主動型基金經理操盤的投資報酬率通常都無法打敗大盤，導致客戶付給這些經理人費用時有點心不甘情不願。愈來愈多投資人改尋求股票指數型基金（ＥＴＦ）等更便宜的選項，有些ＥＴＦ是透過電腦進行管理，這股趨勢也使得最近貝萊德旗下管理的資產規模首度超過五兆美元。去年年中裁減百分之十五人力後，投資圈大咖瓊斯（Paul Tudor Jones）也引進電腦驅動工具，這種工具可模仿公司最佳經理人的交易策略。瓊斯也運用機器學習科技，力圖提升公司的電腦化交易能力。全球最大避險基金橋水聯合（Bridgewater Associates）創辦人達里歐（Ray Dalio）則持續投資與交易有關的AI科技，並致力於推動橋水聯合管理過程的自動化。，
排球／企排聯賽 台電「大四喜」 | 綜合 | 運動 | 聯合新聞網
買東西RSSApp粉絲團我的新聞udn family搜尋時尚汽車NBA台灣遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格全部願景新聞財經時尚汽車NBA遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格元氣話題讀書吧讀小說知識庫電子報基金房地產影音售票網外貿網買東西有設計有行旅捷客聯合文學聯經出版世界日報App 即時熱門要聞娛樂運動全球社會產經股市健康生活文教評論地方兩岸數位旅遊閱讀雜誌時尚汽車購物 林書豪專區 NBA MLB 棒球 籃球 綜合 棒球育英專題 udn / 運動 / 綜合相關新聞跟著地圖走 發現明德水庫山水之美古坑咖啡節馬拉松 補給站請喝咖啡女壘／企業聯賽打完首季 林素華又哭又謝台北馬拉松／拿下台灣冠軍 蔣介文「跪了」羽球／戴資穎 捧年終大賽金盃羽球／直落二勝成池鉉 戴資穎年終大賽兩度封后企業女壘聯賽／李思詩拿年度MVP 「打擊信心提升」企排／台電3：0擊敗MIZUNO 完成三連霸山野越嶺／挑戰賽 美容諮詢師奪冠足球／YAMAHA CUP決賽12隊出爐 明年1月決戰足球／YAMAHA CUP 花蓮開踢26隊搶2企排／吳淑芬生涯最後一役 助台電5度奪冠台北馬拉松／天公作美民眾嗨 選手跑出佳績台北馬拉松／甜心姐妹花首度合體參賽2019台中東亞青奧／輕艇自由車列競賽項目企排／父親一個小舉動 激勵劉鴻杰連4年奪獎台北馬拉松／世大運當目標 周庭印跑回半馬冠軍台北馬拉松／蔣介文歷經手術 奪冠高喊我回來了台北馬拉松／奧運後一度想放棄 謝千鶴創最佳台北馬拉松／肯亞選手破大會紀錄 抱走180萬冰球／法國新星橫空出世 竟來自台灣冰球／資格賽中華力克比利時 晉級世界二級台北馬拉松／陳偉殷鳴槍處女秀 退休後考慮參賽台北馬拉松／陳偉殷任大使鳴槍開跑羽球／年終大賽最終戰 戴資穎今天7時爭冠企業排球聯賽／直落三晉級 台電搶雙料冠軍NFL／過猶不及的周四晚美足 恐畫下句點排球／企排聯賽 台電「大四喜」分享分享分享留言列印A-A+2016-12-19 04:17聯合報 記者吳思儀／嘉義報導WhatsApp 企業十二年排球聯賽挑戰賽，
，昨天由台電男、女子隊拋下紅色彩帶，
，順利封王，
，拿下例行賽與挑戰賽的雙料冠軍。台電男排出戰MIZUNO隊，
，以三比○贏球拿下十九連勝，
，完成例行賽和挑戰賽的雙料冠軍三連霸，
，同時是第六座雙料冠軍。台電男排總教練李世家表示，
，這是球隊下半季打得最好的比賽，
，無論是發球、接發球和攔網，都有正常發揮。他特別點名張善源發揮得很好，幾顆關鍵球處理得很漂亮。張善源聽到教練的肯定，他說：「我覺得大家都表現很好，所以很訝異，這場比賽我只是放輕鬆去打，沒想太多，就是盡力做好本分，享受比賽。」台電女排則以三比○擊敗上屆挑戰賽冠軍中國人纖隊，拿下隊史第五度的例行賽和挑戰賽雙料冠軍。台電女排總教練姚承杉表示，「把去年失去的拿了回來。」台電女將吳淑芬今年季結束後將要退休，本戰是她生涯最後一役，不僅幫助球隊奪冠，還是陣中唯一五屆都有參與雙料冠軍的球員。隊長張秝芸說：「淑芬姐是球隊奪冠的重要功臣，她在中間的突破及攔網都很有經驗，對我們的防守幫助很大。」吳淑芬表示，這冠是大家努力的結果，「謝謝教練和隊友的支持與鼓勵，讓我最後一場比賽有一個圓滿的結局。」，
台新銀併入彰化銀行一案，
，賣方的財顧評估報告昨天曝光，
，透露台新銀行合理賣價約每股十五點五四元。
另外，
，合併後的「新彰銀」，
，資產規模將躍升全台第三大銀行，
，僅次台灣銀行與合作金庫銀行；並且會超越中信、國泰與富邦，
，上衝民營銀行第一。
台新金前天舉行董事會，
，通過擬向財政部提出支持彰銀合併台新銀等議案。台新金已委託國內知名投資銀行專家郭冠群領軍的花旗環球金融亞洲公司評估合併案。
台新銀行為台新金百分之百持有的子公司，並未在股票市場交易，投資人對台新銀究竟值多少錢高度關注。昨天曝光文件顯示，花旗環球是以台新銀行值每股十五點五四元來評估。
法人指出，花旗環球以「假設台新銀股價淨值比一點一七倍」來估算台新銀的市值，台新銀去年九月底每股淨值十三點二八元；這意味，花旗評估，台新銀行合理賣價每股至少值十五點五四元。
彰銀昨天收盤價是每股十六點九元，法人指出，以前述價格估算，這項合併案的換股比率約為「一股台新銀股票可換零點九二股彰銀股票」。據此估算，倘若台新銀唯一股東台新金在換股後，持有的彰銀股份沒有消滅，彰銀約需發行四十六點八九億股新股，「新彰銀」股本膨脹至一千一百九十三億。
台新金目前持有彰銀百分之二十二點五五，若以上述假設換算，台新金在換股後，持有彰銀股權將增至百分之五十二點九九；財政部等泛公股在彰銀的持股，則會從目前約百分之廿被稀釋到百分之十二。
報告顯示，這樁合併案的效益龐大，可望在資產規模、獲利與股價方面創造歷史新局。資產規模方面，彰銀目前約一點六兆元，國內銀行排名第十；降低公股色彩後，可望上衝民營銀行第一，一舉超越「辜、蔡、蔡」等民營金控旗下的中國信託、國泰世華與台北富邦銀行。
【記者薛翔之／台北報導】台新金控提出由彰化銀行併購台新銀行研究案，遭財政部拒絕，台新金控發言人林維俊昨天說，「持續努力溝通」，計畫不變。
按照台新金前天臨時董事會決議，除了向財政部提出合併建議，也將函請彰銀和台新銀行研究合併。但林維俊改口說，在和相關單位溝通好前，將暫緩發函。，
歐新社 分享 facebook 泰國曼谷Mongkutwattana醫院九日利用三個機器人運送醫療文件，
，以節省人力成本、應付人工短缺。使用機器人已成趨勢，
，國際機器人聯合會統計，
，去年全球共使用兩百卅二萬個機器人，
，泰國約有四萬一千六百個。，
，，
，
，
大陸近兩年O2O發展瞬息萬變，
，「滴滴」改變了大陸民眾的出行習慣、「美團外賣」改變了用餐方式，
，但O2O行業可替代性強，
，根據北商研究院最新發布的O2O調查報告顯示，
，過去兩年間涉及汽車、美容、餐飲等16個行業近300家O2O公司倒閉，
，尚存的O2O項目已不足1%，
，直指O2O行業高燒可能已經退卻。北京的創客大本營──望京SOHO曾發展出極具特色的「掃碼一條街」，
，聚集了百米長龍的O2O行業。不過，曾經火熱的掃碼一條街如今只剩幾家攤位苦撐，盛況不再。大陸正步入資本寒冬，缺乏資金支持正是O2O項目倒閉的重要原因。在經過融資、補貼大戰後，平台為了留住用戶進行補貼，只是打了興奮劑，但最後真正留下來的用戶並不多。包括家教、外賣、洗車、送藥等O2O項目，發展因此走到瓶頸，正面臨泡沫。不過，並非所有O2O都走進死胡同，包括洗衣領域的「e袋洗」、外賣領域的「餓了麼」、生鮮領域的「京東到家」、家政領域的「58到家」，都是箇中翹楚。e袋洗CEO陸文勇指出，O2O最大的存活難題，就是可替代性強。如果想要解決問題，最關鍵的答案就是必須建立行業壁壘。，
中部工具業者去年是豐收的一年，
，未來若產線智能化，
，有助於獲利進一步提升。 記者黃寅／攝影 分享 facebook 去年因一例一休紛擾和新台幣升值等不利因素，
，中部仍有不少廠商加薪，
，台中市工具業相關產業仍是豐收的一年，
，很多加薪幅度達4％至5％，
，彰濱工業區三分之二廠商表示今年會加薪，
，都算是幸福企業，
，南投南崗工業區的塑膠業者因營業額下滑則無力調薪。彰濱工業區服務中心發出170份調查，有50家廠商表明今年一定會調薪，105家上半年實施，8家下半年加薪，幅度大多3%，另有68家明確表示不調薪。彰濱鹿港區廠商協進會理事長張進武說，台幣猛漲，外銷匯損不小，獲利辛苦；線西區廠協會理事長何鳳池說，各公司不會年年調整，有些改為不再放無薪假，也算另類調薪。擔任中華民國精密機械發展協會理事長的哈伯精密董事長許文憲說，該會有7至8成會員是工具機業者，普遍看來，去年都是業績不錯的一年，但可惜匯率的殺傷力大，影響了獲利。哈伯延續以往，去年8月就替員工平均加薪達4.5%，許文憲說，若不是協力廠受一例一休影響，無法及時供貨，大概少了20%的營收，否則績效還會更好。和大工業已連續6年替員工調薪5%，董事長沈國榮今年宣布加薪4至5%，不及以往5%的原因也是受匯率影響，增加了調薪的變數。不過沈國榮看好產線逐步智能化，朝向工業4.0前進，在嘉義大埔美廠的第1期4條AI智能化生產線這個月已導入生產，佔整體營收10%，加上智能化腳步仍持續，有助於毛利率進一步提升，希望來年仍可恢復加薪5%。但同樣條件，南崗工業區的塑膠加工廠業者說，在匯率侵蝕獲利以及一例一休使產能減少15至20%下，外銷廠商營業額都下滑，無力為員工調薪。，
事欣科（4916）從博弈起家，
，經過產業客戶整併的谷底，
，在董事長廖文嘉的帶領下，
，持續朝國防、航太、軍用等方向轉型，
，終於在去年第4季逐漸看到轉機的曙光，
，並於今年併購美商PARPRO TECHNOLOGIES（PTI），
， 劃下轉型的里程碑，
，也宣告事欣科進入高門檻、長期穩定成長的階段。事欣科於2008年成功切入博弈產業，
，並成為台灣前幾家進入博弈事業，
，為博弈機台的製造商，經過2009至2010年營業額快速成長，對博弈產業的依賴也愈來愈重。但隨著博弈產業競爭者眾，獲利也開始被侵蝕。廖文嘉那時候發現未來趨勢，也開始著手規畫轉型之路，希望藉由過去在博弈產業的成功經驗，轉型到下個潛力明星產業。在2012年IPO期間，事欣科就開始布局航太零組件，如線束部分，在2013年成功上市後，希望一方面守住博弈的市場外，另一方面也希望擴大在航太產業的琢磨，減低對博弈產業的依賴。經過2014至2015年辛苦的經營，事欣科終於在航太領域有新的突破，現在在美國聖地牙哥也有設計中心，擁有13個具有27年經驗的工程師，積極針對國防、航太與通訊領域的下世代產品進行研發。目前PTI在美國加州設有電子零組件與組裝廠，服務航太、軍用與醫療客戶，員工人數一共有160人，員工的平均年資為14年，成立25年的PTI也累積不少長期的客戶，幾乎99.5%的客戶都是過去合作超過3年。由於廖文嘉對轉型方向的堅持，在台灣科技業普遍找尋下一波轉型機會時，事欣科已經在航太領域找出一片天。業內人士認為，廖文嘉雖然年紀僅有40出頭，但是在帶領公司成長的策略上，一點都不輸年紀更大的企業家。，
