特斯拉車款近來在亞洲發生兩起靜置起火案例，
，安全性受到質疑。對此特斯拉16日表示將立即發布軟體更新，
，修改全球Model S轎車及Model X休旅車的「充電及熱管理選項」，
，以便進一步保護電池並增長電池壽命。中國社群媒體4月底流傳一則影片，
，一輛特斯拉汽車停在上海某個地下停車場時，
，突然竄出火光自燃。香港也有類似災情，
，一輛Model S 12日停放在一處購物中心自燃。特斯拉表示，
，正在調查這兩起案件。 特斯拉發言人針對香港案件表示：「我們的團隊在現場對客戶提供協助，
，並重建事件真相。雖然與當局的調查仍在進行，但我們發現僅有極少數電池模組受損，多數電池組毫髮無傷。」除了上海及香港發生的這兩起事故，特斯拉在美國也面臨官司：今年1月特斯拉被控因電池組的瑕疵，導致去年一名乘客在Model S內因火災喪命。特斯拉一再強調，旗下電動車與汽油車相比，起火機率低10倍。，
越南經濟持續成長，
，外國直接投資（FDI）大幅攀升，
，韓商爭相到越南設廠，
，就連經濟學人也看好越南成為亞洲下一隻小龍，
，但外商想在越南做生意仍面臨重重阻礙，
，企業界想前進越南，
，最好有當地人帶路。世界銀行與國際金融公司（IFC）顯然唱衰越南，
，根據2016年出爐的全球經商環境評比報告，
，越南的經商便利度是第90名，
，遠不如「亞洲四小龍」的台灣、香港及新加坡，只比菲律賓、印尼好一點，外商想在越南做生意，最好有當地人奧援。在越南經商一點都不容易，申請接電得花上115天；辦理營建許可花110天，有11道手續；財產登記花57天，天數遠多於經濟合作發展組織（OECD）的標準。台塑越南河靜鋼廠魚群暴斃事件鬧得滿城風雨，凸顯越南政府在保護投資人這方面存在改善空間。關於保障投資人，世銀給越南的評分是第122名。稅捐也是外商在越南經商的一大負擔，政府每年向企業課徵32種租稅，耗費企業875個小時報稅，遠高於OECD的176小時。，
搶在台新金法說會的前一天，
，寶佳集團發出第二封公開信，
，向外資法人喊話並「拉票」，
，引起市場高度矚目。台新金控總經理林維俊昨（6）萬受訪時重申，
，台新金控自成立以來，
，落實公司治理、維護股東權益，
，一直是管理階層與全體同仁共同努力的目標。他說，
，金融機構穩健運作，才是永續治理與回饋股東的重要基石。對於寶佳集團二度嗆聲，林維俊拿出與前一次相同的聲明稿表示，台新金管理階層與全體同仁，未來仍將全力以赴，為全體股東爭取優質的報酬，期望各界股東，繼續給予肯定、支持。 林維俊強調，多年來，台新金的管理階層與全體同仁，共同努力獲得國內、外專業機構的肯定，且高度重視與股東的溝通，多年來；高階主管每三個月舉辦法說會，詳細說明公司策略。，
3月營收出爐，
，先前在去年10月股災、美國政府關門以及多數機構下調全球經濟成長率之下，
，市場氣氛趨於保守謹慎，
，然根據統計3月營收年增率為正，
，且吸引近五日三大法人買超逾3，
，000張，
，多數為電子產業，
，且表現優於市場預期。根據CMoney統計，
，3月營收年增率為正、前3月累計營收年增率為正、且有三大法人買超以及近期股價表現強勢股，
，包括元太、京元電子、南茂、聯發科、奇力新、泰碩、華新科、中租-KY、台表科以及永冠-KY。 元太、京元電子、南茂、聯發科皆展望正向，各有題材。元太受惠電子標籤需求旺，帶動營收表現、京元電子以及聯發科在5G發展下，營運正向、南茂本業有缺貨題材，業外處分易華電貢獻收益。而元太、泰碩、台表科以及永冠-KY單月營收年增率皆大於20%；另外，元太、京元電子、南茂近5日吸引三大法人買超超過萬張。另外，泰碩受惠5G基地台、手機散熱導管訂單加持，帶動3月營收衝上3.75億元，創下歷史新高，年增25.8%，展望正向，不過近期有評價偏高的狀況。值得一提的是，訊芯3月營收年增率達109.5%，創50月以來的高點，在光纖收發模組系統封裝及車用相關之下，展望今年營運動能強，有望逐季走揚。兆豐國際投顧分析，由於3月工作天數多於2月，因此營收月增為正是很正常的，不過年增率表現確實優於市場預期，呈現淡季不淡。針對三大法人多買超電子產業，法人分析，多布局在典型的大電子上，且貢獻指數點位也大，主要原因在於流動型佳。在操作上，兆豐國際投顧指出，第一：短線漲多後需要注意停利賣壓問題以及法人是否有繼續買超；第二：電子股尤其上游需要關注費半指數的走向，而費半短線上亦漲多；最後，今年來外資回頭買超台股，亦是台股上漲的核心力量，後續也要留意資金流向。在整體走勢方面，法人指出，由於美股大型企業財報在周五才會公布，目前處於財報公布前的空窗期，台股走揚趨勢尚未被破壞。，
儘管全球陷入不景氣，
，大聯盟球員的薪水仍逆勢上揚，
，今年平均年薪增加3.8%，
，來到創新紀錄的320萬美元(約合新台幣9301萬元)。
大聯盟在最近十年的基本年薪幾乎是逐年調高，
，從2003、2004年的30萬美元，
，今年已來到48萬美元，
，平均年薪也節節上揚，
，2003年為237 萬2189美元，2004年略降231萬3535美元，之後就一路往上走，現在來到321萬3479美元，比去年的309萬5183美元，增加了11萬8296美元。
根據大聯盟球員工會今天公布的薪資統計，今年的薪水調幅是繼2007 年之後最大幅度，主要是拜平均年薪從去年的41.4萬美元調升到今年的48萬美元所賜。
紐約洋基的平均年來到688萬美元(約合新台幣1億9997萬元)，連續14季名列大聯盟首位，竄起的大聯盟新豪門為道奇，平均年薪555萬美元，排名從第13位躍居第2名，排名第三的是天使548萬美元、第四是老虎495萬美元，遊騎兵以489萬美元將排名從第15拉上今年的第5 。
平均年薪最低的球隊是太空人的68萬4940美元(約合新台幣1990萬元)，也是繼2006年馬林魚的59萬4722美元之後最低紀錄。
紅襪與小熊的平均年薪都寫下至少2000年以來的最低薪，紅襪(330 萬美元)今年排名從第3名掉到12名，小熊(210萬美元)也從第7名掉到23名。
今年世界大賽冠軍巨人排名仍維持在第八，平均年薪為407萬美元，厲行「魔球」的美聯西區冠軍運動家，以179萬美元排名28。
馬林魚在大手筆砸錢後，排名從19名衝上第10名，但今年季後又大動作進行球員交易，明年薪水將再下降。
球員不同守備位置的平均年薪也有異動，一壘手行情已取代指定打擊，以860萬美元成為新貴，指定打擊為810萬美元。
排名第三是三壘手的710萬美元，先發投手以610萬美元名列第四，再來的順序為二壘手的490萬美元、外野手的460萬美元、游擊手的420萬美元、捕手的340 萬美元與救援投手的180萬美元。，
