台積電創辦人張忠謀。 聯合報系資料照片 分享 facebook 台積電創辦人張忠謀昨（6）日出席「扶輪高峰論壇」時提到，
，他在面談高階主管人選時都會問對方為什麼要來台積電，
，而他最不喜歡聽到的答案是「我覺得這裡有很多學習的機會」，
，張忠謀的這番話，
，讓國民黨青年次團草協聯盟發起人李正皓想到北農總經理吳音寧，
，直言「張忠謀演講內容打臉高薪實習生吳音寧」。北農總經理吳音寧。 聯合報系資料照片 分享 facebook 張忠謀在論壇中提到，
，他不喜歡聽到面試者來公司的目的是「學習」，
，認為老闆雇用員工是希望他們有所貢獻，
，而不是來領薪水學習的，
，再者，一般高階主管年紀都至少4、50歲以上，一個人到了這年紀應該是要談如何對公司有所貢獻。張忠謀的這席話讓李正皓認為就像是在打臉吳音寧，認為吳音寧恰巧符合了大老闆不喜歡看到的求職者。 李正皓套用張忠謀的話，認為40歲以上的高階主管應徵者通常已有社會歷練，是需要借重自己的才能讓公司成長，並非利用工作機會在公司學習，而46歲的吳音寧坐領高薪，面對議員質詢她是否看不懂公司財務報表時卻表示「我有認真在學習」，試想若吳音寧面對的是像張忠謀一樣的面試官，一定無法成功錄取。李正皓表示「如果不是吳音寧有像山一樣厚的後台，還能擔任北農總經理至今嗎？」認為吳音寧就像會被張忠謀打臉的求職者，領著高薪還自稱是「有在學習」，直言如果自己是吳音寧聽到張忠謀的這番話，一定會羞愧到無地自容。，
高球具代工廠大田（8924）迎接出貨旺季到來，
，針對與美日系品牌客戶群所開發的十多項新款式產品正進入試產階段，
，預計自9月下旬開始將陸續接單、投產，
，第4季營運可重返高峰期。法人表示，
，以美國為主的高球具市場隨著經濟復甦持續、消費動能增強，
，大田今年透過客製化、新廠成本降低等作法爭取客戶群擴大下單規模，
，前七月交出22.75億元、年增22.9%的亮麗營收成績。 目前雖為接單淡季，
，惟該公司正與各品牌客戶緊鑼密鼓展開新款式產品開發案，蓄勢啟動新波成長動能。依據大田在手的十多項新款式產品開發案進度，相繼完成開模、打樣等作業流程後，正進入客戶樣品確認和試產階段；後續只要與美日系品牌客戶進一步敲定新單數量，預期自第3季末將開始逐步量產，進而可反映在營收表現上。值得注意的，各品牌即將在明年初上市的新款式高球具，不約而同主打鈦合金結合碳纖維材質在球桿頭的創新運用技術，可望刺激運動人口掀起更換球具風潮，帶動銷售再創高峰。，
寒流來襲，
，全台昨天最低溫在宜蘭縣，
，清晨只有攝氏12度，
，，
，天氣冷颼颼，
，正是泡湯好季節。礁溪鄉溫泉區一早就出現泡湯人潮，
，街上車輛明顯增加，
，一度造成交通打結，各家泡湯業者生意興隆，泡湯客比平常假日多出3成以上，業者大賺寒流財。
12月本來就是溫泉業旺季，各家溫泉飯店業者平均都有7成以上住房率，川湯春天副總經理歐子豪表示，昨天溫度驟降，一早就接到不少詢問電話，除房間接近客滿，SPA區、泡湯池人潮也明顯增加，整體業績提升2至3成。
人潮也帶來錢潮。礁溪市區中午用餐時刻，多家餐廳大排長龍，不少遊客忍受寒風，在店外頭等待，連伴手禮名店也被擠得水洩不通；台9線省道車流大增，礁溪路、中山路等地，到處都是人與車，員警放置交通錐分隔人車，交通依舊壅塞。
礁溪市區的湯圍溝公園、溫泉公園等幾處免費泡腳池，人氣都很旺，不少遊客脫下鞋襪，享受雙腳泡在溫泉的溫暖；其中，湯圍溝公園因溫泉季街景布置，設置多個裝置藝術，吸引許多人拍照留念。
遊客王先生說，看到溫泉季活動有不少優惠好康，同時還能順便泡溫泉、玩景點，而且市區很多免費泡腳池很方便，特別帶家人來體驗泡腳樂趣。
冠翔世紀溫泉會館副總蘇文堅分析，礁溪有獨特的平地溫泉，無色無味，周邊還有許多景點，加上大眾運輸系統便利，從台北坐客運到礁溪不用1個小時，都是人潮增加的原因。，
瑞銀財管投資總監辦公室分析師霍慧敏 分享 facebook 港）」，
，二○一四年先開通「滬港通」，
，去年十二月「深港通」也正式通車，
，由於取消投資總額度限制，
，每日淨買入額度加倍，
，南向交易大幅升溫；今年以來，
，港股通占香港股市成交量達百分之九，
，已持有逾七百億美元的香港上市股票。大陸的「南向資金」流入香港市場有三大關鍵，一是機構投資者廣泛參與、二是人民幣面臨貶值壓力造成資金外流、三是內地Ａ股與離岸股票存在評價差異；尤其除了法人資金外，大陸政府開放資金帳戶餘額不低於人民幣五十萬元的個人投資者，可直接參與港股通交易，在大陸內地機構投資人及符合條件的個人加入後，南下資金將長期持續。在此前提下，預期在今年底通過大陸內地保險公司、共同基金及個人投資者，額外流入港股的新增資金將超過人民幣一千六百億元，估計到今年底南向交易占香港股市成交量比重，應會超過百分之十。人民幣若貶值，為了避險，會有更多資金從大陸流入香港；但今年初以來美元對人民幣匯率相對穩定，南向資金仍迅速成長，這意味大陸資本外流是「結構性」問題，實際匯率變動對其已影響不大。觀察目前港股，南向資金持有金融股的比重偏高，但持有資訊科技行業比重較低；但預期南向資金投資的行業比重，會逐漸朝向目前持股較低的ＩＴ、能源和電信等行業。建議南向交易投資人應多關注那些在產業中居領導地位、但目前評價仍低於大陸Ａ股同類行業的公司；ＭＳＣＩ中國指數成分股中，像「能源、材料、工業、醫療保健、房地產、電信服務和公用事業」等，都較Ａ股同行業標的的折價為高，這些行業中的龍頭企業，應可吸引更多大陸投資者的眼光。（本文由霍慧敏口述），
林佑威主演中天「因為愛情有奇蹟」，
，戲裡面對受盡委屈、楚楚可憐的老婆，
，碰到氣場霸氣的老媽，
，夾在中間左右為難，
，成了名副其實的「夾縫男」，
，他自嘲也因此有多場戲總是眉頭深鎖，
，只要一上戲就忍不住皺眉頭，
，他笑說：「等到拍完回過神，
，才發現眉心超酸。」林佑威（右）與趙韓櫻子在「因為愛情有奇蹟」飾演夫妻。圖／中天提供 分享 facebook twitter pinterest 徐貴櫻、趙韓櫻子飾演的婆媳關係緊張，
，戲裡林佑威承受雙方壓力、情緒數度失控，與老婆因誤會而產生肢體衝突，一言不合一巴掌就呼過去，林佑威笑說比起打人，自己比較喜歡被打，因為從小到大都是體育股長，運動神經發達，較懂得被打後摔的力道，如何挨打才挨得值得、摔得漂亮。林佑威（左）戲中捲入婆媳之間左右為難，經常眉頭深鎖。圖／中天提供 分享 facebook twitter pinterest 至於打人，林佑威透露巴掌戲時幾乎都是用巧妙借位，除非導演有特別要求「真打」，否則絕對不會來真的，他也貼心表示男生力氣大難控制力道，笑稱如果是女生打男生的戲就無所謂，「女生力氣小，被打無所謂。」，
亞太地區外派人員薪資調查概況 圖／經濟日報提供 分享 facebook 國際人力資源機構ECA International發布最新年度調查顯示，
，被派駐到大陸的員工薪資待遇上升至亞太區第二名，
，中層管理人員平均年薪為29萬美元（約新台幣937萬元）；外派至台灣的員工待遇在亞太區名列第13，
，只贏三個國家，
，且更是從2012年一路下滑。中新社報導，
，計算外派人員的薪資待遇時，
，通常考慮現金報酬、福利及稅務三個主要因素。其中，
，福利包括住房、國際學校、水電開支或汽車津貼等。此次共有170個國家地區的320多家企業參加調查，
，共分析超過1萬名外派員工的薪資狀況。調查指出，
，外派至台灣的員工薪資在過去12個月期間減少了6%；現在，中階管理人員外派至台灣的典型外派薪資約每年22.1萬美元（約新台幣714萬元）。ECA亞洲區域總監關禮廉表示，員工外派至台灣的薪資待遇較亞太區部分國家來得低，主要是因台灣的住房租金及國際學校學費較為便宜；以企業提供外派人員的住房及教育等福利津貼來說，外派至台灣的福利津貼成本幾乎是香港的一半，從企業經營角度來看，這可說是吸引外商來台的一大誘因。調查發現，被外派到大陸的員工薪資在過去12個月中上漲5%，在亞太區漲幅最大，排名由第四名上升至第二名。目前，駐大陸的中層管理人員的整體薪資，達到平均每年29萬美元。駐香港外派人員整體薪資待遇在過去一年中下降2%，目前，駐香港中層管理人員的整體薪資平均每年26.7萬美元。日本是亞洲外派員工薪酬最高的派駐地區，中層管理人員的整體薪資為平均每年32.9萬美元。由於日圓兌美元匯率大幅貶值，駐日本外派員工的整體待遇也比去年的37.5萬美元有所降低。馬來西亞比去年排名下降兩名，排在斯里蘭卡和巴基斯坦之後，目前是亞太區外派員工整體薪資待遇最低的派駐地區，平均薪資待遇近17.6萬美元。調查還發現，生活費用低並不代表外派員工的薪資待遇低。例如為了吸引人才去生活費用較低且較為落後的地區工作，企業通常需要提供比其它地區更為豐厚的報酬作為激勵。同時，企業也要注意外派薪資中的稅務部分，這很有可能會增加企業的外派成本。，
桃園縣教育局昨天公布12年國教桃連 (桃園、馬祖)招生區超額比序分數級距細節，
，平均1個百分比 (1%)約270人，
，6月5日公布會考和各領域得分，
，總分100分會先知道其中79分能拿幾分，
，另外15分志願選填、6分生涯規畫會因所填的志願序變動，
，考生要善用這21分，
，讓自己錄取理想的志願。
教育局長吳林輝表示，
，教育部已經通知全國國中6月3日分兩梯次，每校至少派1名種子教師，參加輔導學生志願選填講習，種子教師6月4日負責在學校向其他老師說明，老師再向學生講解，讓學生在6月5日至9日上網查詢成績、選填志願時能有所依循。
為了讓12年國教第1屆學生能順利升學，吳林輝表示，學生和家長除了可以和老師討論志願選填，縣長吳志揚也請研考會開放「1999」縣政服務專線，6月5日至8日每天上午8點至晚上8點，由國教輔導團專人答覆志願選填問題，加強為桃連區學生服務，不過建議先和學校老師討論，只有各校才最了解學生的情況。
9日中午選填志願登記結束，學校會列印學生選填的志願序，交給學生帶回請家長簽名後繳回，6月11、12日集體報名20日放榜，6月23日向錄取的高中職報到。
如果想參加特色招生，必須在25日前切結放棄報到才能參加特招。
教育局表示，6月5日全國15個招生區同時公布會考和其他已知分數，桃連考生上網輸入密碼，可以查詢兩個成績，一個是會考分數和各科等第和標示 (3等4標示)，另一個是已知的79分拿多少分，而且落在那兩個級距之間。，
人民幣即期匯率昨（28）日開盤後快速走低，
，一度暴跌超過500個基點，
，逼近跌停價位，
，最後以6.1451兌1美元，
，創下2005年匯改以來最大單日跌幅。
華爾街日報報導，
，近期人民幣暴跌原因眾說紛紜，
，除了大陸經濟數據走軟、季節性資金流動外，
，另有觀點認為中國人民銀行（大陸央行）刻意引導，
，才是匯率快速貶值主因。
人民幣即期昨天開盤後快速走跌，
，連續跌破6.13至6.18元多個整數關口，最低觸及6.1808兌1美元；午盤稍微止跌回升，收報6.1451兌1美元，較前一交易日貶值166個基點，創近八個月新低。
昨天盤中人民幣匯率一度暴跌524個基點，距離「跌停」紅線僅相差18個基點，讓市場捏了一把冷汗；0.86%的跌幅更逼近每日交易區間1%下限，是人行在2005年7月實施匯改以來最大的單日跌幅。
儘管人行已將人民幣中間價較前一交易日上調10個基點，定在6.1214兌1美元，但依舊未能抵銷市場做空人民幣的力道。
路透援引一外資交易員指出，開盤跌幅還在想像空間內，到上午10時、11時美元迅速拉升，幅度就有些出乎意料，「這不是大家能預先看到的東西。」
馬年伊始，人民幣「跌跌不休」，一改2013年升值常態。人民幣匯率今年從6.04兌1美元的最低點至昨日盤中最高點，貶幅超過2%。
英國金融時報點出，人行引導人民幣創下近年最大跌幅，首要打擊押注人民幣兌美元持續單邊升值的海外投機者；其次是打擊影子銀行，遏制非正規跨境資本持續湧入，達到「一箭雙鵰」的效果。
人行先前承諾將擴大匯率雙向波動，分析指出，此舉是挽救大陸正在放緩的經濟，藉由貶值刺激出口，幫助處於困境的企業；同時增加人民幣匯率彈性，進一步促進匯率市場化進程。，
元太董事長柯富仁。 （聯合報系資料庫） 分享 facebook 元太近六月業績 圖／經濟日報提供 分享 facebook 元太（8069）受惠於智慧標籤及電子書閱讀器產品進入出貨旺季，
，本季可望交出年度營收單季新高的佳績。法人分析，
，第3季是元太營運的傳統旺季，
，由於7月、8月營收連續締造單月新高，
，加上雙引擎助攻，
，本季營運確立走揚。元太8月合併營收達15.94億元，
，月增19.9%、年減3.1%。累計今年前八月合併營收90億元，
，年減1%。昨（13）日股價下跌0.3元，
，成交量7，764張，收22.6元。元太衝刺電子紙多元化應用有成，智慧電子標籤今年總出貨量上看4，000萬片，較去年的2，500萬片大增六成，包括法商家樂福、歐洲最大3C賣廠Media Markt等，都在完成試點評估作業後，陸續進入大量導入期。元太智慧電子標籤截至去年底累計出貨量達6，000萬片，今年底挑戰1億片目標，將成為元太電子紙應用產品中，成長爆發力最強的產品。元太董事長柯富仁表示，元太致力於電子紙多元化應用，繼目前占營收及獲利最大宗的電子書閱讀器後，今年在工業與零售應用上也有突破。他舉例，以往歐美大賣場在感恩節及耶誕節等傳統旺季來臨前，要花1.5個月逐一更改貨架上商品的標籤，既耗時且耗人力及成本。採用智慧電子貨架標籤後，只花1分鐘就能完成全店的價格更動作業，達成省時、省人力及成本的高效率。他說，元太推出電子書閱讀器10年後，累計出貨量才超過1億本，如今智慧標籤在五年內累計出貨就可突破1億片，顯示出智慧標籤的成長力道強勁，後續的更換潮才正要發酵。元太產品以電子書閱讀器占七成為大宗；非電子書應用占營收比重約三成。柯富仁表示，電子書閱讀器仍是營收主力來源，電子書的客戶也不斷改進推出新產品，例如KOBO推出的7.8吋電子書，就具有防水功能。大陸皖薪傳媒則針對法律專業人士推出內鍵相關法條的專用電子書。，
中華奧會邀請大陸攀岩、街舞、自由式滑輪溜冰、滑板等優秀青少年選手與我國潛力選手進行交流。圖／中華奧會提供 分享 facebook 配合2020東京奧運、世界中學生運動會、青年奧運會新興競賽運動，
，中華奧會1日至6日邀請大陸攀岩、街舞、自由式滑輪溜冰、滑板等優秀青少年選手與我國潛力選手進行交流，
，分享經驗。訪問團由社會體育指導中心主任、中國奧委會委員范廣升率領一行20人來台，
，其中街舞好手商小宇曾在2000年阿根廷青奧會獲男子組第8名；顧琨琦曾獲自由式滑輪青年組世界冠軍；中華奧會分別安排於北中南等地運動中心及運動場與我國優秀交流座談及示範展演，
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