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，列入公辦財團法人變民辦的買回機制，

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，蔣經國基金會(見圖)預料將首當其衝，

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，但專法對於政府捐助的財團法人，

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，沒有任何整頓檢討，

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，令人遺憾。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 立法院臨時會6月27日三讀通過財團法人法，

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，將政府、民間捐助的財團法人獨立於民法，

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，單獨規範。外界關注焦點，

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，集中在備受爭議的宗教財團法人未納入，另外就是所謂的買回條款。長年關心這項立法的學界，包括綠營學者在內，最大的遺憾與批判，是這部專法對公設財團法人，也就是專法中政府捐助的財團法人，沒有任何整頓的檢討，讓癌細胞繼續擴大與惡化。財團法人法 躺18年終於通過財團法人法的立法，只是跨出第一步，但立法本身有仍有諸多面向可供檢視。 財團法人法立法前，是由民法規範，直到2018年才獨立於民法外單獨立法規範，單就這點就已經非常離譜，沒有隨著幾十年來的時空變化，進行適度的修正。南台科技大學財經法律研究所長羅承宗在2014年發表的論公設財團法人之法制化與困境文章指出，從2000年9月法務部著手研擬財團法人法算起，至今也有18個年頭，期間行政院曾在2007年、2008年、2010年，三次函請立法院審議，前兩次是民進黨版本，2010年是國民黨版本，這次立法最受關注的回復機制，重返執政的民進黨只是回到2007年與2008年的一貫立法主張。這次立法規範，原先政府捐助成立，後轉為民間的財團法人，政府可透過捐贈補回基金差額的方式，回歸管理，也就是將最早公產變私產的機構，再重回公產，羅承宗形容，是把離家出走的找回來。公設財團法人 績效不彰不見整頓除此之外，公設財團法人績效不彰，應該裁撤整併，重新盤整並加以整頓的問題，從2000年開始研擬到今年完成立法，包括國民黨與民進黨在內，完全沒有實質的觸及及討論。羅承宗指出，不管是政府捐助或捐贈50%以上的財團法人，這類公設財團法人長年來從正面解讀，是因公務體制僵化，為了活化業務而設立，但這些政府外圍組織，享有用人不受公務人員法規限制的便利，經費預算也規避議會監督，不但成為政府施政的地下管道，也是政府的白手套，最後就成為安插人事的最佳去處，時間愈久，開的愈多，安插的也愈多，就像違章建築一樣，但比違章更離譜的是，只蓋不拆。防堵雙薪肥貓對於公設財團法人的弊端，立法院預算中心和監察院都曾調查，監察院2013年12月針對公設財團法人肥貓，通過對行政院的糾正案，因此這次新法備有防雙薪肥貓條款，規定政府捐助財團法人董事及監察人均為無給職。董事長為專職，未支領其他薪資、月退休金（俸）、月退職酬勞金或其他性質相當給與者，仍可不受限制。唯一觸及公設財團法人弊端及整頓核心議題的，是立法院預算中心的民國103年度中央政府總預算案整體評估報告，報告針對應裁撤未裁撤、應整併未整併、財源籌措能力欠佳人事費用沈重、研發續效欠佳技轉成效有限、退休人員轉任待遇優渥等五大面向，對政府捐助的公設財團法人，進行全面的盤整檢討。羅承宗表示，從行政生態學的觀點，每個公設財團法人就像生物，再怎麼績效不彰，或是明顯該被裁撤的，但都會發揮求生本能，因此到目前為止，被主動裁撤的，應該沒有任何一個。羅承宗質疑，包括回復機制及公設財團法人的盤點整頓，都應該要做，國民黨過去不做，民進黨在野罵到翻，現在上台，民進黨也不做，如此只做一半，甚至根本不到一半的改革，當然應該受到批判。，

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，絕對不再是「選舉時浮上來，

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，選舉後又沉下去」的「金門浮橋」。無獨有偶，

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，馬來西亞與印尼之間距離最近的麻六甲海峽，

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，最近也「浮」出一座「印馬大橋」。
「金門大橋」喊了近廿年才動工；「印馬大橋」從一九九五年大馬前首相馬哈迪倡議開始，

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，也有十八年了。
麻六甲海峽呈東南、西北走向，

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，海峽西北部最寬，

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，約三百七十公里，東南部最窄，僅卅七公里。印馬大橋就將建在最窄處，連接西馬半島與印尼蘇門答臘島。
印馬大橋跨海部分總長四十八點六九公里，是「金門大橋」九倍。此橋也可能取代卅六公里長的中國杭州灣跨海大橋，成為世界最長跨海橋。
這還只是從大馬連結到印尼蘇門答臘的一個小島、魯巴特（Pulau Rupat）的距離；從西馬半島到了魯巴特島，還要再建另一條七十一點二公里的道路，才能抵達蘇門答臘上最近的城市都邁（Dumai）。
印馬大橋曾因一九九七年經濟危機「沉」到麻六甲海峽，二○○六年又「浮」出水面；當年大馬官員估計，跨海橋的工程費約一二五億美金，中國進出口銀行可提供百分之八十五的融資給造橋的「麻六甲海峽夥伴公司」。
這座橋後來「沉」了。有報導指出，日本的能源有九成要經過此處，但金主是中國大陸，橋造成了，會不會影響航運倒其次，而是中國以造橋的方式掌握麻六甲海峽咽喉，有人並不樂見。
一周前，橋又「浮」上來。大馬曾在馬、泰、印尼「成長三角區」會談重提建橋，期待在一小時車程內，聯結蘇門答臘七千萬人、西馬半島兩千萬人，連新加坡都可以成為陸路生活圈的一部分。
最新估計，印馬大橋九年才能完工，經費升高到一百四十億美元，加上之前的擔心並未解除，這座橋恐怕再會「沉」一次。，

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，拜年還是愛情，

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，LV一次搞定。 圖／LV提供 分享 facebook twitter pinterest Phoenix Monogram手袋，

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，72，

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，500元。圖／LV提供 分享 facebook twitter pinterest 農曆春節將至，

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，其中還夾著西洋情人節，

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，但只有一份年終該如何犒賞自己又滿足情人？精品幫你一次搞定，

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，祭出各式喜氣的「紅包」、助贏錢的「銀包」、以及招桃花、耍浪漫的粉色包款，就是要「包」君滿意。路易威登（LOUIS VUITTON，簡稱LV）每年針對節日都有推薦包款，今年主打全新的PHENIX手袋系列，以Monogram帆布打造，綴以搶眼的彩色皮革鑲邊和包角，延續向傳統LV行李箱致敬的精神也加入創新，包包內部空間寬敞，除了可手提還配有可拆式肩帶，兼具美觀與實用性，另有選用Epi皮革製作款式。●浪漫跟著走另外針對比較商務的需求，則可選擇CITY STEAMER系列，這系列向經典的Steamer包致敬，同時也融入創新，搭刻字掛鎖、行李吊牌、燙印LV圓形標誌等，亮眼的紅色包款，為新春帶來好彩頭。男士首選包款則是Epi皮革的Christopher背包系列，休閒時尚的設計，可從春節出遊一路背去開工，如不敢背整個紅色的款式，也有只點綴紅白條紋的低調設計。紅色CITY STEAMER Steamer手袋GM，11萬2，000元。圖／LV提供 分享 facebook twitter pinterest Christopher Epi條紋後背包，13萬2，000元。圖／LV提供 分享 facebook twitter pinterest 除了各式包款，LV另也有應景的VUITTONITE MONKEY猴年紀念，以及12星座幸運耳環系列飾品，前者設計融入行李箱邊角形狀的逗趣猴子造型，還點綴了施華洛世奇水晶，系列包括項鍊、手鍊；後者融入高辨適度的V標誌，而且可以自由混搭，都是象徵帶來新年好運又能同時討女友歡心的選擇。VUITTONITE MONKEY CREW 項鍊，66，500元。圖／LV提供 分享 facebook twitter pinterest ●招財又時尚極簡路線的CELINE也當然不會錯過這雙節交疊的喜氣，特別精選溫暖的大地色系，搭配充滿喜氣的寶石紅色系大小包款，如休閒實用的Sangle黃褐色柔軟小牛皮手提肩背包 或Belt Mini寶石紅柔軟小牛皮手提肩背包、精巧方便的Trotteur Small寶石紅柔軟小牛皮肩背包等，預算沒那麼多，則可考慮金銀色的KNOT系列扭結手環，招財氣又時尚。Belt Mini寶石紅柔軟小牛皮手提肩背包，94，000元。圖／CELINE提供 分享 facebook twitter pinterest Trotteur Small寶石紅柔軟小牛皮肩背包，70，000元。圖／CELINE提供 分享 facebook twitter pinterest KNOT系列扭結手環，10，500元。圖／CELINE提供 分享 facebook twitter pinterest ●烙印小幸運Salvatore Ferragamo春節強打限定版頑猴主題配飾系列，從女性的絲巾、吊飾和首飾，到男士的領帶等處處可見頑猴身影。針對情人節則以浪漫迷人的粉色和蝴蝶結商品為主，如Vara蝴蝶結延伸的腕表、鞋子和Carrie包款等，同時也放入銀色時尚又象徵「贏」的色調，無論過年或過情人節都百搭。(由左至右) VARINA金銀蝴蝶結平底鞋21，900元、CARRIE金銀蝴蝶結提包55，900元、GINNY金銀蝴蝶結鍊帶包49，900元、金銀蝴蝶結長夾23，500元。圖／Ferragamo提供 分享 facebook twitter pinterest 今年Ferragamo還首次推出情人節小皮件烙印服務，從2月6日至14日，凡購買Ferragamo限定皮夾系列，即可獲得於皮夾內刻印兩個英文縮寫的烙印服務，增添包款的獨特性也為情人節加入專屬甜蜜。VARA粉色蝴蝶結造型腕表，45，000元。圖／Ferragamo提供 分享 facebook twitter pinterest VARA粉色蝴蝶結造型表帶，隨表附贈。圖／Ferragamo提供 分享 facebook twitter pinterest 桃紅蝴蝶結長夾，21，500元。圖／Ferragamo提供 分享 facebook twitter pinterest，

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，吳家祖孫共乘機車外出，

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，返家途中被一輛逆向行駛的機車撞上，

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，55歲阿嬤骨折、7歲男童臉上多處擦傷，

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，機車騎士肇事後回頭看一眼就加速離去，

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，肇事過程全被路旁店家監視器拍下。警方說，

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，過濾監視器畫面揪出詹姓男子涉嫌肇逃，

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，詹男竟辯稱因感冒頭腦昏沉，

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，一時慌亂才會逃跑。4月6日晚上8點多，

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，吳家阿嬤載著7歲孫子騎機車返家，行經大社路134巷口咖啡店，一部機車迎面而來撞上吳家祖孫，吳阿嬤與孫子連人帶車倒下，機車騎士停車回頭看一眼，隨即按下油門離開現場，現場獨留吳家祖孫錯愕不已。吳阿嬤起身後直接騎車回家，返家發現孫子臉部多處擦傷，自己右腿也疼痛不止，家人送醫發現右腿被撞骨折，連夜前往派出所報案；家人對此氣憤不已，將店家錄製影像放上網路，拜託社會大眾協助緝凶。湖內警分局一甲派出所在6日晚間11點獲報，員警前往事故現場勘查，並調閱店家與道路監視器。警方指出，詹姓男子涉有重嫌，今天到案坦承撞人，全案依肇事逃逸罪嫌法辦，詹男說，車禍當天感冒就醫，注射藥劑後頭腦昏昏沉沉，再加上第一次發生車禍心慌意亂，除了逃跑不知如何處理。警方呼籲，事故發生時千萬不可逕自離開車禍現場，應冷靜報警才是正確的處理方式。詹姓男子撞傷人後逃逸，辯稱因感冒頭腦昏沉。記者徐白櫻／翻攝 分享 facebook 吳家阿嬤返家後才知傷勢嚴重，醫師診斷為右腿骨折。圖／翻攝爆料公社 分享 facebook 吳家7歲小孫子臉部多處擦傷，家人氣憤不已。圖／翻攝爆料公社 分享 facebook，

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，全體受雇員工經常性薪資為41，

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，年增2.25%，

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，重返2%以上漲勢；但加計獎金及加班費等「非經常性薪資」後，

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，3月總薪資平均為46，

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，530元，

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，年減0.1%，

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，主因去年景氣擴張力道縮減，使廠商今年發放績效獎金態度轉趨保守。主計總處指出，今年第1季「非經常性薪資」為近三年同期首度負成長，即便1至3月經常性薪資仍維持年增2.18％水準，但併計後的總薪資年增率僅0.95％，是近三年同期最低增幅。 國勢普查處副處長潘寧馨說明，由於2018年景氣擴張力道趨緩，觀察今年1至3月非經常性薪資中，除了年終及加班費外，廠商發放績效獎金的情形較往年保守。主計總處上月公布今年年終獎金發放狀況，全體受雇員工每人平均年終為70，164元，雖然仍較上年增加1.47％，但卻是近三年最低增幅，同樣可能拉低第1季「非經常性薪資」漲幅，但潘寧馨表示，今年年終獎金仍然成長，因此主要因素仍然來自於「績效獎金」的減少。至於經常性薪資，2月時終結連續14個月2%以上的漲勢，主計總處當時說明，受到去年廠商調薪積極，對比同期基期較高的因素，也影響年增幅減緩；但3月又重返2%以上年增幅，達2.25％，潘寧馨表示，觀察到廠商有調整「按月發放薪資」情形，因此拉升了年增率，但仍須留意是否僅是單月現象。若考量物價因素，今年1至3月的「實質性經常性薪資」平均為40，785元，仍然不及15年前2004年同期的實質性經常性薪資平均40，935元的水準，薪資成長幅度還沒趕上物價攀升速度。主計總處同時說明，「薪資」指的是廠商支付員工的工作報酬，包括本薪、按月津貼等俗稱月薪的經常性薪資，以及年終獎金、年節獎金、紅利、績效獎金和加班費等非經常性薪資，二者加計為總薪資，計入物價影響後的數據就是「實質」薪資。 圖／經濟日報提供 分享 facebook，

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，加油！盤查風波／警察執法真悲情盤查風波／警察臨檢須依法1380公里防禦？ 先攻共軍水下要害那批美金債券怎與台灣無關？常常缺貨…台灣，

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，有疫苗政策嗎？一例一休 快修法吧大學砍兼任師 教育蒙塵偵查不公開…勿有「小三」心態台大匡正學風 長路漫漫聯合筆記／另一場搶人大戰將上演全台拚展館養蚊…輕軌讓基隆翻身？永不翻身？聯合筆記／一例一休 砍掉重練分享分享留言列印A-A+2017-03-21 03:24聯合報 許俊偉WhatsApp 一例一休，

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，歹戲拖棚。劇情原是勞資不滿，

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，先演到客運、餐廳要漲、假日門診將減，

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，衝擊民生，又轉演到不僅勞動部前部長郭芳煜丟掉烏紗帽，連地方首長也跳出來高喊不想執行。最新戲碼上演勞動部預告修正勞基法施行細則，但官員卻坦言「不能期待施行細則把所有問題都解決」。民進黨政府自導自演的執政大戲「一例一休」，沒完沒了、愈演愈「走鐘」。怎麼收尾？「砍掉重練」！一例一休施行數月，但隨機街訪保證仍沒幾人能正確說出「例假」和「休息日」的差別。複雜的休息日加班計算，不僅加班一小時算四小時，加班費加成也不同（前兩小時加一又三分之一，第三小時起加一又三分之二）。別說一般勞工，沒試算軟體協助的企業人資，都不見得算得對。這都僅是最根本的修法內容，已讓勞資摸不著頭緒，更別說其引發的適用爭議、物價上漲、資方揚言出走等衝擊。勞動部上周預告修正施行細則，稱得上最具體的配套就屬特休假可採周年、曆年或會計年度計算，但這也是一例一休中最無關痛癢的一環，因採計方式並不影響勞工特休假天數權益，且三選一看似彈性，卻又讓採計複雜化。真正引發企業窒礙難行或勞資疑惑的爭議，施行細則反倒無法「擺平」，須靠後續發布各式函釋處理；函釋無法處理，勞動部索性要研議協助納入「變形工時」。變形工時和責任制過去被外界視為血汗、過勞凶手，適用行業逐年排除，如今卻因一例一休要新增，走回頭路，莫名其妙。休假就是休假，何必又「例」又「休」、複雜難懂，周休二日不就是每一個七天周期要有兩天休假這麼單純。為讓雇主保有用人彈性，且本薪低想多賺加班費的勞工也有機會出勤，兩天休假隨勞工願意哪天加班，無須被例假綁死，但要至少「七休一」；當然，勞工也可兩天全都休假去。至於加班費計算，也不必一套勞基法有多個計算方式，徒增困擾。休息日和國定假日不都是休假，只要是休假出勤，就一律都給加一倍工資，資方成本壓力小一些，勞工犧牲休假照樣也能多賺加班費。且加班幾小時就給幾小時的錢。現行加班一小時可拿四小時的錢，目的是為「以價制量」，但別傻了，既然都要付四小時的錢，雇主勢必要勞工做滿四小時再閃人，規定形同虛設。砍掉重練不算丟臉事，就看民進黨政府願不願意而已；就算是承認失策好了，反正早被罵翻，藉此徹底檢討，說不定噓聲還能變掌聲。，

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，究竟為什麼總卡關？學者指出四大關鍵：癌症新藥效益難評估、新藥價值架構尚未成熟，

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，決定健保給付須兼顧多元的聲音，

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，還有健保總額支付制度讓預算討論綁手綁腳。台北醫學大學醫務管理學系助理教授蒲若芳說明，

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，在台灣，

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，健保是否給付新藥，

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，須經過專家諮詢會議與共同擬訂會議，

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，必須檢視藥品相對療效、成本效益、財務衝擊，

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，並考量倫理、法律、社會價值等。 癌症新藥自申請到公告給付，平均耗時逾兩年，癌症新藥給付卡關的可能原因，還與台灣全民健保總額支付制度及新藥收載流程的設計有關。台大血液腫瘤科醫師柯博升。 記者林澔一／攝影 分享 facebook 新藥上市快 給付標準卻很嚴台大血液腫瘤科醫師柯博升表示，癌症新藥經過臨床試驗取得藥證核准便能上市，但藥品上市不代表給付，上市端的標準是看效益大於風險，給付端則需考慮在有限的預算下，新藥的效益、花費和其他疾病比較效益等。偏偏各國新藥上市標準愈來愈寬鬆，有些新藥二期就能上市，但給付標準很嚴格，因此新藥獲給付的時程才會變緩慢。新藥變多 但健保預算沒增加台灣大環境不佳也是因素之一，柯博升說，健保實施20年，國內整體醫療總支出佔ＧＤＰ比率仍較低，醫療體系被壓縮，藥費無法增加，保費也不敢調漲，加上新藥數量愈來愈多，光2010年至2015年有72個新藥上市，但預算未增加，新藥自然無法進入給付端，等待時間只好拉長。健保會議 討論常沒共識此外，在健保共同擬定會議上，參與者的討論常是兩個平行線，有人在意的是費用，有人考量的是藥效，彼此沒有共識，導致討論效率低。柯博升表示，共擬會議的關鍵應該是討論健保給付合理分配的模式，建議先估算下一年整體健保需求費用，若供給小於需求，就必須接受無法給付太多新藥，思考是不是由全民分攤費用，重點是健保大餅若沒有做大，沒有平衡收入和支出，仍無法改善健保財源。台北醫學大學醫務管理學系兼任助理教授蒲若芳。 記者胡經周／攝影 分享 facebook 蒲若芳指出，在總額支付制度架構下，西醫、基層、牙醫、中醫等每個部門都有預算的壓力，對昂貴藥品帶來的財務衝擊，每個決定都需要深思熟慮，才能同時兼顧部門的資源不被稀釋，又能廣納各方多元的意見。在英國，國家健康與照顧卓越研究院（NICE）的評價委員會根據各種事先的評估資料，判斷新藥的科學價值與社會價值。科學價值判斷包含臨床療效及成本效益；社會價值判斷則考慮其他社會大眾希冀的價值，如公平、扶弱等。NICE定期舉辦公民會議，以確認社會期待，並將會議中所得出的原則交由評價委員會在逐案決策中實踐。蒲若芳認為，英國的新藥收載流程，讓公眾討論新藥價值得期待能被彰顯，讓專家學者評估藥品療效與核價，大家各司其職，達到共好多贏的目標，值得借鏡。，

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，中國經濟成長放緩。最新報告顯示，

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，中國富豪對中國經濟信心創下10年來新低，

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，僅不足3成5受訪者表示「非常有信心」；但仍有5成2表示「還算有信心」。胡潤研究院15日發表「2019至尚優品—中國千萬富豪品牌傾向報告」，

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，分析中國高淨值人士（資產淨值較高的人士）生活方式、消費習慣以及品牌認知的偏好與轉變。調查數據在近半年採集，

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，訪問對象為465名個人資產在人民幣1000萬元以上的中國人士，

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，其中84人資產逾億。 香港01今天引述報告指出，

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，2018年受中美貿易摩擦與中國經濟轉型影響，

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，中國經濟增速創歷史新低，

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，中國高淨值人士經濟信心指數也創新低。數據顯示，僅34%受訪者對中國經濟「非常有信心」，比一年前的48%大幅下滑14個百分點；與兩年前的63%更低近3成，同時也是10年新低。對中國經濟「沒有信心」的受訪者則有14%，是10年來新高。不過，仍有52%受訪者表示「還算有信心」。胡潤研究院是由註冊會計師胡潤（Rupert Hoogewerf）成立、專門研究編排百富榜的機構。去年發布的「2018年胡潤百富榜」顯示，阿里巴巴董事局主席馬雲重回中國首富寶座，資產達人民幣2700億元（約新台幣1.2兆元）。，

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，7家中國大陸智庫登上全球頂級智庫綜合排名百強榜單。其中，

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，大陸國務院發展研究中心等4家智庫入選2018全球傑出政策研究智庫。中新社報導，

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，報告顯示，

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，2018年全球共有8162家智庫，

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，其中北美擁有智庫1972家，

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，亞洲1829家。在2018全球智庫最多國家排名中，

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，美國以1871家智庫位列第一，

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，擁有509家智庫的印度排名第二，中國大陸以507家智庫排名第三，英國、阿根廷、德國、俄羅斯、法國、日本、義大利分列第四至第十位。 在2018全球頂級智庫綜合排名百強中，7家中國大陸智庫榜上有名，分別是中國現代國際關係研究院、中國社會科學院、中國國際問題研究院、國務院發展研究中心、北京大學國際戰略研究院、全球化智庫、上海國際問題研究院。在報告發布的2018亞洲大國智庫90強榜單中，共有24家中國大陸智庫上榜，除上述7家智庫外，還包括上海社會科學院、中國人民大學重陽金融研究院、察哈爾學會、中國國際戰略學會等。有關中國大陸智庫的其他排名也值得關注。其中，大陸國務院發展研究中心等4家智庫入選2018全球傑出政策研究智庫，中國現代國際關係研究院等6家智庫上榜全球最佳外交政策及國際事務智庫，中國社會科學院世界經濟與政治研究所等4家智庫上榜全球最佳國際經濟政策智庫。此外，全球化智庫等4家中國大陸智庫入選全球最值得關注智庫百強，「一帶一路」百人論壇研究院入選全球最佳新興智庫。「全球智庫報告」由美國賓夕法尼亞大學智庫研究項目編寫，每年發布一期，對全球智庫進行綜合排名，研究各國智庫在政府與社會中的作用。報導稱，「全球智庫報告2018」在北京、紐約等全世界逾百個城市同日發布。，

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，將維持每月收購八百五十億美元債券的步調，

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，且一改先前傾向於減少購債的立場，

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，提高了未來加碼購債、擴大量化寬鬆規模的可能性，

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，以防止經濟和就業下滑。
聯邦公開市場操作委員會結束為期兩天的會議後表示，

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，美國經濟持續「溫和」擴張，

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，就業市場「有些改善」，

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，但警告華府採取的財政緊縮政策抑制了成長。
聯準會強調，

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，未來將視需要增加或減少購債，此一立場與三月會議結論大相逕庭，當時因就業市場明顯升溫，著重討論減少購債的時機，但這次會議已排除縮手的可能性，反映去冬走強的經濟並未延續到這個春天。
儘管聯準會主席柏南克一再提到可能加碼，但這是聯準會首度在政策聲明中明白表示。
分析師對聯準會的意向有不同看法，部分分析師認為這是聯準會接下來可能擴大量化寬鬆的訊號。但也有分析師認為，聯準會只不過是強調不準備減少購債。
聯準會表示，「準備加快或減緩購債的速度」，顯示聯準會將把三點三二兆美元充當具有彈性的貨幣政策工具，隨時向上或向下調整。
聯準會前官員柏利指出，由於經濟不確定性升高，聯準會原先只聚焦於何時縮小寬鬆規模，現在可能要改變先前的單向思考模式；聯準會也須觀察更多經濟數據，再決定是否提高購買資產的金額。
美國四月製造業成長出現今年以來最緩慢速度，就業人數也是七個月來最少的，顯示景氣於第一季加速後，第二季又開始減弱。聯準會指出，目前將繼續維持每月八百五十億美元的購債金額，目的在於壓低房貸和其他長期利率，以刺激汽車及住宅市場復甦。
聯準會並重申，將繼續購買債券，「直到勞動市場的展望大幅改善為止」。聲明仍強調，只要失業率超過百分之六點五，而通膨率不超過百分之二點五，將維持接近零利率。
小檔案／量化寬鬆（QE）
全球金融海嘯發生後，美國聯準會（Fed）為維持市場資金寬鬆，透過購買公債等方式直接注資市場，目標是壓低長期利率、推高股市和其他資產價格，以達到刺激信用、支出與就業的目的，這種手法稱為「量化寬鬆（Quantitative Easing， QE）」。Fed於2009年和2011年都曾實施此政策，目前正在實施的是第3輪QE。 （莊雅婷／輯譯），